Travailler à rendre tangibles, accessibles et inspirantes les transitions vers une société écologique et juste... Cette mission vous inspire? Venez rejoindre l'équipe d'Équiterre! Avec ses 165 000 sympathisants, 22 000 membres et 80 employés, Équiterre est l’un des organismes environnementaux les plus influents au Québec et au Canada. Le dévouement et l'enthousiasme de l’équipe font d'Équiterre un lieu de travail agréable et stimulant, qui favorise l'autonomie, la créativité et un haut niveau de professionnalisme.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un ou une :

Technicien(ne), comptable

Au sein de l’équipe Administration et finances, la personne sélectionnée participe à l’ensemble des activités comptables et assure le lien avec l’équipe du développement philanthropique pour le traitement des dons. Elle travaille en collaboration avec une seconde technicienne, sous la supervision de la cheffe comptable, et doit s’assurer de respecter les normes et politiques financières de l’organisme ainsi que les contrôles établis.

Votre mission

Comptabilité et finances

• Effectuer les dépôts directs et les dépôts au comptoir
• Saisir les encaissements, les rapports de dépenses des employés et les factures des fournisseurs dans Sage
• Créer les fiches des nouveaux fournisseurs dans Sage
• Préparer certaines transactions dans Sage
• Valider les transactions préparées par la seconde technicienne
• Comptabiliser les revenus d’intérêts
• Concilier les comptes bancaires et Sage
• Assurer le classement des pièces justificatives
• Assurer le suivi des encaissements et des comptes à recevoir
• Assurer la contingence de la technicienne, comptabilité et RH (au besoin) : effectuer l’écriture de la paie et reclassements des heures imputées aux différents projets

Développement philanthropique

• Assurer l’encaissement et le traitement des dons reçus par la poste
• Assurer le traitement des dons récoltés par les firmes externes de levée de fonds
• Saisir les dépôts directs, les chèques et les dons reçus via Canadon dans Prodon
• Préparer les transactions liées aux dons mensuels, annuels et ponctuels : les contrôler, les faire valider par le service aux membres et traiter l’encaissement
• Concilier Prodon et Sage
• Effectuer d’autres procédures relatives au traitement des dons

Contribution au développement corporatif et à la vie démocratique d’Équiterre

• Participer à la réunion mensuelle des employés
• Participer à certains événements ou rencontres d’Équiterre
• Effectuer toute autre tâche connexe en support à l’équipe de la comptabilité

Votre profil

• Diplôme d’études collégial (DEC) en comptabilité
• 5 années d’exp. dans un poste similaire
• Exp. en comptabilité par projets, un atout
• Exp. en OBNL, un atout
• Bonne connaissance de Sage300 et d’Excel (tableaux croisés dynamiques, etc.)
• Connaissance de Prodon ou d’un autre logiciel de gestion des donateurs, un atout
• Bonne connaissance des logiciels de bureautique de base (Excel, Word, PowerPoint, etc.)
• Excellent sens de l’organisation
• Rigueur et souci du détail
• Sens de la débrouillardise
• Respect des échéances
• Esprit d’équipe
• Grand intérêt pour la mission d’Équiterre et connaissance de ses enjeux principaux

Notre offre

• Poste basé à Montréal, en plein cœur du quartier des spectacles, à la Maison du développement durable
• Entrée en fonction : ASAP 2025
• Poste permanent à temps plein : horaire flexible, 32 heures/semaine
• Pour les critères minimums demandés, le salaire débute au taux horaire de 27,70 $ (ce taux est déterminé d’après les critères/compétences minimums demandés dans cette annonce; il peut varier en fonction de la formation et de l'expérience pertinente reconnue)
• 6 semaines de vacances dont 2 semaines de congés à l’occasion des fêtes de fin d’année (payées après 3 mois d’ancienneté)
• Assurance collective (après 3 mois et payées à 75% par Équiterre)
• REER (après 3 mois, participation d’Équiterre jusqu’à 2%)
• Équiterre offre un environnement de travail positif avec un personnel motivé et une forte éthique du travail

Ce poste vous intéresse

Merci de nous faire parvenir votre CV accompagné d’une lettre de motivation, avant le 23 février.

Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue et nous ayant fait parvenir un dossier de candidature complet (CV + lettre de motivation).

Notre engagement EDI

Les personnes issues de minorités, comprenant mais ne se limitant pas aux Premières nations, Métis et Inuits et aux minorités visibles, sont encouragées à déposer leur candidature.

Si vous vous identifiez comme appartenant à un groupe minoritaire et souhaitez que cela soit pris en considération dans le processus de recrutement, veuillez l’indiquer dans votre lettre de présentation.